发展城东新区,而是将发展方向集中在县城的其他地区,比如城南或城北?”
钱三运说:“我认为王连全发展城东新区的理念是对的,只是有点超前了,脱离了青山县的实际。青山县是国家级贫困县,政府财力有限,发展新城区在征地拆迁、城市市政配套上需要投入一大笔钱。王连全举全县之力发展城东新区,使青山县负债累累,导致回迁房都没有钱建成,后遗症很多。青山县城地理位置特殊,城北是山区,发展城北新区显然不可能,而城南是大面积水面,也不适宜发展,城西倒可以发展,但大部分都是良田,国家现在对基本农田的保护很严格,只有城东低洼地、荒土坡较多,适合搞开发。如果青山县城搞扩建,发展方向还应该是城东。”
胡若曦说:“的确如你所说,现在很多地方,主要领导一换,发展思路全变了。前段时间,报纸上就报道,说东北一些地方经济发展蓝图变化频繁,替代产业3至5年就换一茬,个别县10年换了7个发展思路,制约了区域经济的振兴和长远发展。我认为,出现这种问题,主观上是由于部分官员政绩观扭曲,客观上是因为部分地区和部门的政绩考核制度不科学、不完善。干部总有更替,任职总有期限,但一个地区科学发展总体方向不能变,科学规划基本思路不能变,应保持工作连续性和稳定性,每一位领导干部都应该有功成不必在我任期的境界。”
钱三运道:“胡书记,我完全赞同你的观点。领导干部交替是正常规律,只有一任接着一任干,一张蓝图绘到底,蓝图才能变成现实。如果新官上任,纠结于功劳算到谁头上,放着现成路不走,硬要走自己的路,工作连续性就会被打断,可持续发展就可能沦为断断续续发展。尾巴工程、半拉子工程、前任建后任拆、前人挖后人填现象,大多由此而生。”
胡若曦说:“三运,在这个问题上,我们的观点惊人的相似。作为一名领导干部,要有功成不必在我的精神境界和功成必定有我的历史担当。我的想法是,城东新区的框架既然有了,那我们还要将其搭建好。下一步,我设想将青山一中搬过去,再兴建一座新的体育中心,另外,中小学、农贸市场、大型商场也要逐步建成,那样一来,城东新区就有了人气。”
钱三运说:“据我了解,王连全当初也想将青山一中搬到城东新区,新校区选址和规划都有了,但由于阻力太大,一直到他离开青山时,他的想法还没有付诸实施。阻力一方面来自青山一中的教职工,另一方面来自学生家长,主要原因还是觉得城东新区目前来说位置相对偏僻,学习、生活都很不便。”
胡若曦说:“将青山一中搬到城东新区,阻力肯定是有的,但是,办法总比困难多。干工作没有阻力,是不可能的,阻力是压力,也是动力。下一步,我们去青山一中调研,听听师生们的想法。三运,你刚才说的是第一点,接着谈谈嘛。”
钱三运说:“好的,胡书记,我再来谈谈老城区改造。青山县城除县城中心位置比较繁华外,大部分地区都是老房子,看起来比较落后,似乎与现代化城市相距甚远。然而,一座城市有没有魅力,不一定就是看它有多少高楼大厦,有多少宽敞的马路,有多少繁华的商场、娱乐场所。青山县城历史悠久,有文献记载的年代可以追溯到汉代。青山县城建设不能一味求新,不能盲目求大,应当考虑县城的历史与现状,着眼于未来发展,充分体现青山的特色与个性。青山是山城,也是一座有着丰厚文化底蕴的老城,寺院、庙宇、塔楼、名人故居等古建筑星罗棋布,古城区的保护与开发,是篇值得我们深入思考的大课题。”
请收藏:https://m.bi66.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)