王凯鑫在长星机床也没有多待,他也清楚,韩松林现在应该还有着不少事情要做!
韩松林的确有不少的事情要做,首先一个事情,就认人。
郑琳之前的时候,就已经将长星机床重要人员的名单和资料给了韩松林。
重要人员包括那些人?
对于星海集团来说,管理人员并不是重要人员;在收购之前,郑琳就和长星机床的管理人员进行了面谈,直接告诉了他们,想要离开的话,星海集团可以和盐都这边商量,重新安排他们工作。
可还真的很少有人主动离开。
谁都知道星海集团的待遇好,办公室人员在待遇上面总体上来说比不上一线的技术工人;可这得要看和谁比啊,要和盐都这边其他事业单位,或者企业比起来,星海集团的待遇可就太高了!
大家都有老婆有孩子,待在事业单位听起来好像不错,胆子大的话,还能够搞点油水。
可这心里面有点让人发慌啊,毕竟一但被查到,就可能直接进去了!
最为重要的是,以后可要一直顶着个贪污犯的名头过日子。
所以,现在能够有光明正大拿高工资的机会,自然得要好生把握机会。
管理人员留下的,有些多!
没法,郑琳只能找盐都这边进行解决,直接砍掉了一半的人员。
郑琳给到韩松林的名单,主要就技术研发人员和高级工人。
也跟随韩松林这么久时间了,郑琳自然清楚他到底重视什么。
“老板,这位是张成明张工。”朱向萍之前的时候,随着郑琳经常的过来,她反而有点不像是韩松林的秘书,像郑琳的。
韩松林微微一想,就将眼前这人和资料上面的介绍给对应了起来。
“张工你好啊,张工看起来,很年轻的嘛。”韩松林记得,资料上面介绍说,张成明已经快六十了,今年五十八岁。
现在很多人,五十八都回家带孙子去了!
张成明笑呵呵道:“以后老板不嫌弃我年纪大就好!”
“这怎么会呢,常话说,家有一老,如有一宝!长星机床未来的发展,还得要依靠张工啊!”韩松林说的特别真诚,像是张成明这样子的人,无论那家企业,都会重视。
有句话叫什么来着,绝对的实力获得绝对的认可。
张成明就有实力让人认可。
张成明从事机床设计这块工作,设计过全部长星机床所销售的机床产品。
韩松林不指望说张成明这么大年岁,能够设计出什么惊天动地的机床产品。
还得要指望年轻人才行。
比如说眼前这位叫李明洪的。
李明洪很年轻,才三十六岁,八十年代的大学生,标准的天子骄子。
最为重要的是,李明洪居然还有留学的经历。
当看到李明洪的简历,韩松林简直都傻了!
八十年代的时候,能够被派去留学,到底什么概念哦!
反正牛
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