福星精工和福星锻造,对外销售比较少,基本上就在星海集团内部流转,这就不说了!
福星工业和福星动力的营收也相当不错。
“净利润亿!具体各家企业的利润,大家可以看下这张表。”
营收一百二十多亿,净利润亿,好像挺可以的哦!
可必须得要看各家企业的净利润分布啊!
实际上,这18亿的净利润里头,福乐酒业就贡献了13亿。
也就是说,除开福乐酒业之后,其他公司并不怎么太赚钱。
原因是什么?
很简单,营收高,可开支也高啊!
开支主要在投资,工资,以及研发上面。
郑琳目光看向韩松林,去年净利润亿,要拿出来百分之二十作为年终奖发给员工。
也就是亿。
平均的话,每个人能够拿到3万多的年终奖!
当然,普通员工肯定拿不到这么高,可一两万的话,没什么问题。
财务和人事那边开了会,年终奖还得要按照绩效分数来发。
总共分为十个级别,最低的就三个月起步。
最多的,能够拿到12个月的工资作为年终奖!
这点,可就有点过分了哦!
可这样子一来,很公平啊。
绩效分数高的,肯定就是表现好的人。
不迟到,不早退,也没有犯错误什么的。
那些在工作当中表现优异的,肯定就会加绩效分数的!
将年终奖和绩效分数挂钩,说实话,对于企业管理来讲,挺好的!
现在这么一搞,以后看那个人还不会将自己的绩效分数给重视起来。
一个个的,就觉得说,绩效分数就扣当月的钱哦,就没有什么用处了!
那晓得,还会这样子搞。
反正,估计有一大批的人,得要哭晕在厕所。
怎么就因为迟到了几次,就少了几千块钱?
这迟到一次,代价也太大了点。
“去年的时候,大家都在扩产,引进新的设备,利润不高,很正常。”
工业制造这块,利润不高,韩松林有心理准备的。
可今年几个福星企业加起来,也有八亿多的净利润,说实话,这已经相当不错了!
福满多超市现在门店开设数量,也已经有上百家,现在还处于一个亏损的状态。
去年亏损了亿,亏损的大头来源于自建仓库。
自建仓库本身就比较耗钱的事情,此时国内的超市已然不少,可没有像福满多超市这样子玩什么建自己物流仓库的事情。
当然,韩松林对于自建仓库上面的亏损,心里面一点都不慌,甚至觉得多亏点好。
现在仓库都建在各个城市的郊区位置,可再等上十年时间,这些郊区位置,就肯定位于城市中心位上。
位置没有挪动,可城市面积扩张了啊!
城市化的热潮,即将如同巨浪一般席卷整个华国。
在短短二十多年时间,各个城市的建成面积,都扩大数倍之多。
李刚有些不好意
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